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News RH Dezembro – Linhas Clockin, Datasul, Protheus e RM
18/12/2025
Comunidades Whatsapp
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Clockin
Reconhecer apenas o funcionário logado no aplicativo!
Visando a otimização do reconhecimento facial, a equipe de produto criou um novo campo no cadastro de usuários, o Habilita reconhecimento para usuário logado, que permitirá apenas o reconhecimento facial do funcionário com seu usuário logado no aplicativo.
Clique aqui e saiba mais detalhes sobre a funcionalidade.
Datasul
Folha de Pagamento
| Com a substituição da DIRF 2026 como será emitido os informes de rendimentos? Realize a leitura do artigo publicado. Clique aqui, e fique por dentro de como irá funcionar o Informe de Rendimentos referente a DIRF 2026.  |
| Como realizar a conferência da GPS – Guia da Previdência Social de dezembro e do 13º Salário ⚠️ Evite Inconsistências! Confira nosso artigo sobre o processo de conferência da GPS no mês de dezembro e do 13º Salário. Clique Aqui!  |
| Contabilização Folha no mês de Dezembro e Recalculo do 13º Salário! ⚠️ Evite Inconsistências! Confira nosso artigo sobre o processo de contabilização no mês de dezembro, que aborda detalhadamente o 13º Salário e o Recálculo correspondente, prevenindo quaisquer inconsistências.  |
| Eventos Suporte Técnico Perdeu os eventos do Suporte Responde de Dezembro? Acesse a página SUP.DATASUL – Eventos – Suporte Técnico [BackOffice, RH, Manufatura, Logística] onde contém todos os eventos de RH que foram realizados pelo atendimento do Suporte Técnico da Linha Datasul! Assista os eventos e realize o download do material de cada apresentação! Fique por dentro de todos os webinars realizados!  |
| Pré-Requisitos Geração Títulos no mês de Dezembro! Geração de Títulos de Dezembro: ✅ Siga o passo a passo! Para a correta geração dos títulos de pagamento no mês de Dezembro, é necessário atender a alguns pré-requisitos. Leia o artigo completo e Saiba como gerar corretamente!  |
| Meu RH Requisição de desligamento via app Meu RH Para auxiliar no processo de rescisão, sua empresa pode contar com o app Meu RH, nele o coordenador pode incluir e gerênciar as requisições de desligamento da equipe. Após a inclusão da requisição de desligamento pelo coordenador e aprovação do RH, a programação é integrada ao FR5040 para então seguir com o processo de rescisão. Quer saber como habilitar esta funcionalidade no app Meu RH? Clique aqui, e tenha acesso ao artigo com as orientações.  |
Protheus
Automação Fiscal
🚀 Passo a Passo: Abertura de Chamados TAF – Linha Protheus
Para garantir que suas dúvidas sobre o TAF (Automação Fiscal) sejam direcionadas imediatamente para os especialistas corretos, preparamos um guia rápido de abertura de tickets.
Seguir o caminho correto no portal evita que seu chamado precise ser transferido entre áreas, garantindo um início de tratativa muito mais veloz.
Ao abrir sua solicitação, selecione as opções abaixo:
Macrossegmento: TOTVS RH;
Produto: TOTVS RH (Linha Protheus);
Módulo: Automação Fiscal (SIGATAF).
Gestão de Pessoal
| 🚀 ATENÇÃO! Redução do Imposto de Renda Lei 15.270 🥳Já está disponível a atualização para o novo cálculo de Redução do Imposto de Renda. No TDN abaixo detalhamos como será o novo cálculo e como configurar o ambiente para que ele seja realizado de forma correta: 🧾Lei nº 15.270 de 26 de novembro de 2025 – Redução do Imposto sobre a Renda Para essa implementação, é necessário aplicar o pacote abaixo referente a release do seu ambiente: 📌Pacote Release 12.1.2410; 📌Pacote Release 12.1.2510; 📌Pacote Release 12.1.2210 (Apenas com Garantia estendida); 📌Pacote Release 12.1.2310 (Apenas com Garantia estendida).  |
| 🚨 eSocial 2026: Ajuste Obrigatório na Rubrica de Férias (1015) no Protheus! O ano está virando e a Nota Técnica 04/2025 trouxe mudanças importantes para o evento S-1200. Para atender ao item 3.3 do layout S-1.3, a partir de 01/01/2026, a natureza de rubrica 1015 (Adiantamento de Férias) sofrerá desmembramentos obrigatórios. O que muda no seu Protheus? Para garantir a conformidade, o sistema realizará a substituição das verbas de férias transitadas no cálculo da Folha de Pagamento, geradas no evento S-1200. ⚠️ Atenção: Sem essa atualização, seus envios de remuneração poderão ser rejeitados! ✅Confira no link abaixo a documentação oficial com o passo a passo da adequação: 👉 eSocial S-1.3 NT 04/2025 – Desmembramento incidências Natureza 1015.  |
Medicina e Segurança do Trabalho
| Lançamento de atestado médico integrado com o Gestão de Pessoal Está com dúvidas de como lançar atestados médicos no módulo do SIGAMDT? Na documentação abaixo detalhamos como realizar o cadastro😉 ! 📌 Clique aqui e saiba mais!  |
| Página centralizadora de documentações do módulo SIGAMDT Sabia que temos uma página onde centralizamos muitas documentações sobre o módulo SIGAMDT que podem te auxiliar no seu dia a dia 🤔? Nesta página, você pode tirar várias dúvidas dos processos envolvidos no módulo de Medicina e Segurança do Trabalho 😉 📌 Clique aqui e saiba mais!  |
Ponto Eletrônico
⏰ Novas funcionalidades Dashboard Ponto Eletrônico
Temos novas funcionalidades no Dashboard do Ponto Eletrônico 👏
Agora é possível filtrar os dias abonados, realizar filtros por centro de custo e listar os funcionários com mais de 2 horas extras por dia, essas funcionalidades trazem mais agilidade para o dia a dia!
Consulte as nossas documentações com detalhes dessas novas funcionalidades:
📌Dashboard de Marcações – Filtro de dias abonados;
📌Para consultar o TDN completo da rotina, clique aqui.
RM
TOTVS Automação de Ponto
🗓️ Guia Prático: Cadastro e Associação de Compensação de Dia Ponte
Precisa configurar a compensação de feriados prolongados e emendas (Dia Ponte) no sistema? 🤔
Para facilitar esse processo, separamos dois artigos essenciais da Central de Atendimento TOTVS.
Saiba como realizar o cadastro inicial da compensação e como fazer a associação global aos funcionários de forma prática e correta ✅.
Confira os tutoriais abaixo para garantir que o ponto da sua equipe esteja sempre em dia! 👇
⚙️ Como Cadastrar e Associar a Compensação
👥 Associação Global de Dia Ponte aos Funcionários
TOTVS Folha de Pagamento
| 13º Salário O 13º salário é concedido anualmente, em duas parcelas. A primeira parcela (adiantamento do 13º salário) deve ser paga ao trabalhador entre os meses de fevereiro e novembro (até o dia 30/11). Já a segunda parcela deve ser paga até o dia 20 de dezembro, considerando o valor da remuneração de dezembro e descontando o adiantamento recebido durante o ano corrente. 📝 Atualizamos nossas documentações para que você saiba tudo sobre o assunto e realize o processo com mais eficiência: • FOP – 13º Salário: Cálculo e lançamento • eSocial – 13º Salário: Orientações sobre os eventos periódicos • Diferença de 13º Salário  |
| Crédito do Trabalhador – Quitação do Empréstimo A TOTVS vem trabalhando ativamente no produto TOTVS Folha de Pagamento, focando em melhorias e ajustes nos processos relacionados ao Crédito do Trabalhador. Nas últimas semanas, várias tratativas e evoluções foram liberadas, entre elas, a liberação de novos campos para o controle da quitação do empréstimo: • Novo campo “Mês Competência”, para controle do mês de desconto e quitação do empréstimo.‼️Saiba mais: • Crédito do Trabalhador – RM  |
| ESOCIAL – ERRO CÓDIGO 8 Desde o início da obrigatoriedade do Leiaute S-1.3, o governo passou a realizar a validação entre a natureza de rubrica e incidências informados nos eventos de remuneração/rescisão e o evento S-1210 (Pagamento). Assim, conforme dados enviados, os grupos referentes à pensão, previdência complementar e assistência à saúde podem ser exigidos no S-1210. Também passou a validar a existência ou não de grupos conforme empréstimo do Crédito do Trabalhador. 💡 Separamos algumas documentações importantes sobre o tema, conforme abaixo: • Erro código 8: Grupo Informações de desconto do empréstimo em folha deve ser preenchido;• Erro código 8: Grupo Informações relativas a planos de previdência complementar deve ser preenchido; • Erro código 8: Grupo Informação dos beneficiários da pensão alimentícia deve ser preenchido; • Erro código 8: Grupo Plano de saúde coletivo deve ser preenchido / Grupo Informações relacionadas a retenção na fonte, aos rendimentos tributáveis e não tributáveis, deduções e/ou isenções, etc., de acordo com a legislação aplicada ao imposto de renda deve ser preenchido.  |
| Fluxo e Configurações Necessárias Para Integração RM x AHGORA Disponibilizamos uma documentação completa sobre o RM, acessível no link abaixo: • Integração RM X Ahgora Além disso, disponibilizamos uma playlist de vídeos curtos que demonstra todas as configurações necessárias para a integração dos funcionários do RM com o Ahgora. Segue o link: 🖥️ Playlist Youtube: How To | Linha RM integração com a Ahgora; • Parte 1: Parametrização necessária no RM para a integração e configuração do parâmetro Utiliza Ponto; • Parte 2: Integração dos funcionários e afastamentos; • Parte 3: Exclusão dos afastamentos; • Parte 4: Agendamento da integração automática; • Parte 5: Recebimento da apuração do ponto do Ahgora no RM.  |
TOTVS Gestão de Pessoas
📋 Dúvidas Frequentes: Cadastro de Requisições
O cadastro de Requisições tem o intuito de limitar algumas alterações do sistema para que as mesmas sejam realizadas perante aprovação dos chefes e envolvidos no fluxo ✅.
Pensando em auxiliar nossos clientes no esclarecimento de dúvidas mais comuns 💡, separamos abaixo documentações importantes sobre cada tipo de processo.
Confira os materiais para entender os detalhes de cada etapa 👇:
❓ Requisições – Dúvidas Comuns;
📈 Requisição de Aumento de Quadro;
📝 Requisição de Alteração de Dados Funcionais;
🔄 Requisição de Substituição;
🏢 Requisição de Transferência;
🔀 Requisição de Transferência com Alteração de Dados Funcionais;
🚪 Requisição de Desligamento;
📂 Requisição Geral.
