Não deixe de se atualizar com as notícias e novidades!
News RH Janeiro – Linhas Datasul, Protheus e RM
22/01/2026
Comunidades Whatsapp
Quer ficar por dentro das notícias relacionadas ao seu segmento ou linha de produto?
Acesse a página com as listas das comunidades, participe e se mantenha sempre informado!
Datasul
Clock In
Integração de Marcações
Fique atento aos requisitos necessários para a integração das marcações.
Para que as marcações sejam integradas corretamente ao Sistema de Ponto, é necessário que possuam NSR (Número Sequencial de Registro) e que os dispositivos estejam devidamente cadastrados com a opção Integra RH selecionada.
Saiba mais!Integração de Marcações
eSocial
| Alteração na natureza eSocial dos eventos de férias de acordo com NT 04/2025 O artigo apresenta as orientações e os impactos práticos das mudanças previstas no leiaute S-1.3, com vigência a partir de 01/01/2026, incluindo a definição de novas naturezas para o adiantamento de férias, assegurando o correto envio das informações ao eSocial.  |
| Informe de Rendimento para o ano de 2026 ano base 2025 Acompanhe as informações sobre como será realizada a emissão dos informes de rendimentos a partir de 2026, com a substituição da DIRF pelo eSocial. Clique aqui e realize a leitura do artigo!  |
| Sincronização via Webservice das informações do Crédito do Trabalhador A partir do Pacote Console de 22/12/2025, juntamente com a atualização correspondente do TAF, o processo de importação dos dados e valores do crédito do trabalhador passa a ser realizado sem a necessidade de baixar o arquivo no Portal Emprega Brasil. Saiba mais aqui.  |
| Eventos do Suporte Técnico 📅 Perdeu algum Webinar em janeiro? Já está disponível o evento TOTVS Responde – DIRF Mensal (Linha Datasul)! Clique aqui e acesse nossa central de eventos para conferir este e outros conteúdos.  |
Folha de Pagamento
Lei 15.270/2025 Reforma do Imposto de Renda 2026
O produto de Datasul RH passou por atualizações para adequação à Reforma do Imposto de Renda a partir de 2026. As mudanças contemplam a nova faixa de isenção mensal de até R$ 5.000 e a redução progressiva do IRRF para rendimentos até R$ 7.350, sendo as regras aplicadas conforme a data de pagamento dos rendimentos.
Para obter mais informações, clique aqui e realize a leitura do artigo!
Meu RH
Informe de Rendimentos via aplicato Meu RH
A entrega do Informe de Rendimentos está chegando! Com o App Meu RH, sua empresa elimina preocupações: os colaboradores consultam o documento com autonomia, de onde estiverem.
Clique aqui, e confira o passo-a-passo para configurar essa funcionalidade!
Protheus
Gestão de Pessoal
| 13º na Rescisão: Blinde seu Protheus contra erros! A precisão no cálculo rescisório é inegociável, especialmente quando envolve o 13º salário. Identificamos a necessidade de atenção redobrada na configuração das verbas de desconto (IDs 0116, 0183 e 0247) e na utilização do novo Identificador de Cálculo 1415. Sem esses ajustes, sua empresa corre o risco de gerar divergências no FGTS, INSS e nos recolhimentos para o eSocial. 📉 Para garantir que o cálculo da 1ª parcela antecipada (mesmo no mês da rescisão) e os descontos devidos sejam processados corretamente, é fundamental revisar as incidências e a parametrização do seu ambiente Protheus. Essa ação preventiva elimina retrabalho e assegura a integridade das suas informações fiscais. 💼 Seu time de DP merece essa tranquilidade! Reunimos todas as orientações técnicas para você configurar esses identificadores e validar os processos de demissão com total segurança e agilidade. ✅ Documentações: Configuração de verbas de desconto de 13º salário na rescisão Identificador de cálculo 1415 – 1ª Parcela 13º Antecipada mesmo mês rescisão  |
| eSocial: Prepare seu ambiente para a nova Rubrica 1015! O eSocial continua evoluindo e a Nota Técnica 04/2025 trouxe novidades importantes para o leiaute S-1.3. O foco agora é a atualização referente à Natureza de Rubrica 1015. Manter esse parâmetro alinhado é vital para garantir a validação correta da sua folha de pagamento e evitar divergências fiscais. ⚠️ Não deixe para a última hora! Preparamos um guia técnico detalhado para te ajudar a configurar o sistema rapidamente e garantir que suas entregas fiscais continuem 100% em dia. ✅ 🔗 Acesse o passo a passo e atualize seu ambiente agora.  |
| Evento Suporte Responde: RH Protheus – Novas verbas de férias eSocial 📢 Perdeu o Webinar sobre as Novas verbas de férias eSocial 2026? Não se preocupe, temos uma ótima notícia! 😃 Gravamos o “Suporte Responde” na íntegra para você. Tenha acesso às explicações detalhadas dos nossos especialistas sobre os novos desmembramentos do S-1200 exigidos pela Nota Técnica 04/2025 e prepare-se antecipadamente. 👉 Clique aqui e assista agora ao vídeo completo! 🎬  |
| Informações e atualizações sobre a entrega Informe de Rendimento 2026 (Ano-Calendário 2025) Para que você fique por dentro das notícias e/ou atualizações referente a entrega do Informe de Rendimento 2026 (ano base 2025), centralizamos as principais informações na nossa documentação. Eventos, orientações e vídeos de como realizar a correta conferência e geração do informe serão divulgados nessa documentação! 😉 📌Clique aqui, salve nos seus favoritos e acompanhe! |
TAF
| Solução para o erro no Diagnóstico do TAF! 🛠️ Sabemos que a rotina de Diagnóstico do TAF é sua principal aliada para garantir a integridade dos dados antes do envio ao eSocial. Recentemente, identificamos que alguns clientes da linha Protheus estão enfrentando um erro na execução dessa ferramenta fundamental. 😟 Manter o diagnóstico operante é crucial para uma validação preventiva e ágil, evitando retrabalho e rejeições futuras. Nossa prioridade é garantir que sua operação fiscal não tenha interrupções e que você tenha total segurança nas informações processadas. 🛡️ Nossa equipe técnica já mapeou este cenário. Disponibilizamos um artigo com as orientações de como proceder. ✅ 👉 Clique aqui e acesse o documento.  |
| Relatório de Conferência da DIRF (IRRF) S-5002 📌 Pensando em agilizar o seu fechamento, foi disponibilizado no TAF (TOTVS Automação Fiscal) o Relatório de Conferência da DIRF (IRRF) S-5002. 📊 Essa funcionalidade cruza as informações, permitindo que você visualize, de forma sintética ou analítica, se o que foi recolhido bate exatamente com o que foi processado pelo governo. 👉 Clique aqui e acesse a documentação de como gerar o relatório e conferir seus dados.  |
RM
TOTVS Automação de Ponto
⏰ Entenda o funcionamento e os tipos de Banco de Horas
O Banco de Horas é uma ferramenta estratégica para a gestão de jornadas, permitindo a compensação de horas excedentes ou negativas de forma flexível.
No módulo Automação de Ponto, é possível configurar diferentes modalidades de banco para atender às regras do sindicato ou da empresa. Confira o guia completo sobre o conceito e as parametrizações necessárias:
🔘 Banco de Horas: Conceito e tipos de banco
TOTVS Folha de Pagamento
| IRRF – Lei 15270 O governo sancionou a Lei nº 15.270, de 26 de novembro de 2025, que amplia a faixa de isenção do Imposto de Renda Pessoa Física para contribuintes com renda mensal de até R$ 5.000,00, além de estabelecer novas faixas de descontos para rendimentos de até R$ 7.350,00, com vigência a partir de janeiro de 2026. 💰 Essa mudança impacta diretamente o cálculo do IRRF, exigindo adequações nas regras de tributação, faixas, limites e deduções aplicadas pelo TOTVS Folha de Pagamento. 📝 Acompanhe nossa documentação e fique por dentro das implementações: • DT – IRRF Lei 15.270 • DT – Cálculo Pensão Nova Tabela IRRF Redução  |
| eSocial – Erro código 8 Desde o início da obrigatoriedade do Leiaute S-1.3, o governo passou a realizar a validação entre a natureza de rubrica e incidências informados nos eventos de remuneração/rescisão e o evento S-1210 (Pagamento). Assim, conforme dados enviados, os grupos referentes à pensão, previdência complementar e assistência à saúde podem ser exigidos no S-1210. Também passou a validar a existência ou não de grupos conforme empréstimo do Crédito do Trabalhador. ‼️ Separamos algumas documentações importantes sobre o tema, conforme abaixo: • Erro código 8: Grupo Informações de desconto do empréstimo em folha deve ser preenchido; • Erro código 8: Grupo Informações relativas a planos de previdência complementar deve ser preenchido; • Erro código 8: Grupo Informação dos beneficiários da pensão alimentícia deve ser preenchido; • Erro código 8: Grupo Plano de saúde coletivo deve ser preenchido / Grupo Informações relacionadas a retenção na fonte, aos rendimentos tributáveis e não tributáveis, deduções e/ou isenções, etc., de acordo com a legislação aplicada ao imposto de renda deve ser preenchido.  |
| Crédito do Trabalhador A TOTVS vem trabalhando ativamente no produto TOTVS Folha de Pagamento, focando em melhorias e ajustes nos processos relacionados ao Crédito do Trabalhador. Nos últimos meses, várias tratativas e evoluções foram liberadas, entre elas, a liberação de novos campos para o controle da quitação do empréstimo: • Novo campo “Mês Competência”, para controle do mês de desconto e quitação do empréstimo; • Nova Fórmula para Geração do Lançamento Financeiro; • Desconto Empréstimo Rescisão Conforme competência. ‼️Saiba mais: • Crédito do Trabalhador – RM  |
| Documentação sobre identificação e consumo de dataservers e APIs Disponibilizamos um material completo com orientações para identificar e consumir os DataServers e APIs (REST) disponíveis nos produtos de RH da linha RM. A documentação aborda: • Diferenças entre DataServer (SOAP/XML) e API (REST/JSON); • Como identificar o DataServer vinculado a uma tela do RM; • Consumo de DataServer via SoapUI, mesmo sem documentação; • Consulta, testes e consumo de APIs via Swagger e Postman. 📚 Acesse a documentação completa no link abaixo: • Como identificar e consumir os DataServers e APIs disponíveis nos produtos de RH? Este conteúdo tem como objetivo apoiar os processos de integração e manipulação de dados, seguindo as regras de negócio do sistema RM. 💡  |
| Retificação anual de dados complementares – S-1210 A partir de Janeiro de 2026, em atendimento às novas regras do eSocial (previstas no Leiaute S-1.3), foi liberado um novo processo para gerenciar a retificação de valores complementares do evento S-1210 (Pagamentos de Rendimentos do Trabalho). Este novo processo foi desenvolvido para permitir a retificação exclusiva de informações complementares transmitidos em anos anteriores, tais como: • Dedução de Dependente • Pensão Alimentícia • Previdência Privada • Despesas Médicas e Reembolsos 📚 Veja mais informações através da nossa documentação: • DT – eSocial – Retificação Informações Complementares Períodos Anteriores – S-1210  |
| Webinar – Lei nº 15.270 No dia 14/01 ocorreu o evento TOTVS Responde referente ao IRRF Lei Nº 15.270, com apresentação da legislação pelo time de Consultoria de Segmentos, e explicação técnica dos processos pela equipe de Desenvolvimento do Produto RH. Perdeu o evento? Não se preocupe! 🖥️ Veja abaixo a gravação da apresentação: • Espaço Legislação | Reforma da Tributação sobre a Renda | TOTVS RH e Fiscal Linha RM |
TOTVS Gestão de Pessoas
| 🚨Mudanças no Banco de Talentos 🔄 O Banco de Talentos passou por atualizações significativas e agora possui um instalador próprio! Isso significa que as opções de instalador disponíveis na Central de Downloads podem ser usadas independentemente da versão do RM. No entanto, é crucial ressaltar que o Banco de Talentos não é mais ofertado, sendo substituído pelo TOTVS Atração de Talentos (ATS). Caso a sua empresa nunca tenha utilizado este portal para cadastros de candidatos ou criação de seleções, seu uso atual não poderá ser realizado. Confira mais detalhes sobre essas mudanças e o que fazer em caso de desconfiguração após atualização do RM! 👇 🔘Mudanças no Banco de Talentos e Recrutamento e Seleção a partir da versão 12.1.2502 🔘 Banco de Talentos desconfigurado após atualização do RM  |
| 🆕 Novidade: Sequencial Global de ID de Posição (Gestão por Hierarquia) 💡A partir da Versão 12.1.2510, o sistema passa a oferecer a opção “Utiliza Sequencial Global” no parametrizador de Hierarquia. Ao ativar este parâmetro, todas as coligadas que utilizam a Hierarquia por Posição compartilharão um ID de Posição único. Isso garante que o próximo ID criado será sempre o maior ID já registrado globalmente, evitando duplicidade de identificadores entre diferentes coligadas. 📋 Exemplo Prático: Se o maior ID existente entre todas as coligadas for 115, a próxima posição criada em qualquer coligada receberá automaticamente o ID 116. Confira os detalhes técnicos no link abaixo: 👇 🔗 Saiba mais sobre o Sequencial Global de ID.  |
eSocial
Eventos do Suporte Técnico
📅 Perdeu o TOTVS Responde – DIRF Mensal (Linha RM)?
Não se preocupe! Clique aqui e assista à apresentação completa na íntegra para se atualizar.”
